Nyitó ünnepség: Globális Karrierhónap

Global Careers Month

Egy ügynökségek közötti pályaorientációs munkacsoport (Európai Bizottság, CEDEFOP, ETF, ILO, OECD, UNESCO, World Bank Group stb.) 2022. november 8. és december 13. között rendezte meg az első Globális Karrierhónapot. Ebben az időszakban a nemzetközi szervezetek egy sor globális és regionális rendezvényt hirdettek meg a fiatalok és felnőttek karrierfejlesztésében közreműködő nemzeti, regionális és globális szövetségekkel partnerségben.

A karrier-tanácsadás és pályaorientáció egyre fontosabbá válik a tisztességes munkához és megélhetéshez való hozzáférés érdekében, a munkaerőpiac szempontjából releváns szakképzési, át- és továbbképzési erőfeszítések biztosításában, valamint a szakmai mobilitás előmozdításában. Szerepe továbbá kulcsfontosságú tényező a gazdasági fellendülés folyamatában. Ezen túlmenően a karrier-tanácsadás és a pályaorientáció egyre fontosabb a hatékony egész életen át tartó tanulási politikák kialakításában, illetve a minőség egyik ismérve a képzési ösztönzők kialakításában. A globális karrierhónap célkitűzései a következők:

– A hatékony karrier-tanácsadás és pályaorientáció szerepének és fontosságának tudatosítása a tisztességes munkához és karrierhez való hozzáférés lehetővé tétele, valamint a gazdasági fellendülés során a növekedési erőfeszítések támogatása érdekében;

– a karrier-tanácsadó és pályaorientációs rendszerek fejlesztésével kapcsolatos közös kihívások, valamint a helyi sajátosságok azonosítása a helyi körülményekhez kapcsolódóan;

– magas színvonalú, valamint innovatív megoldások bemutatása a karrier-tanácsadás és pályaorientáció előmozdítása érdekében különböző kontextusokban és az oktatási és karrierútjuk különböző szakaszaiban lévő tanulók számára; és,

– az együttműködő ügynökségek által a hatékony karrier-tanácsadás és pályaorientáció kialakításával és megvalósításával kapcsolatban végzett kutatások terjesztése.

A rendezvény itt megtekinthető.

Lezajlott a “Globális áttekintés a pályaorientációs rendszerekről” című szakmai konferencia

Globális áttekintés a pályaorientációs rendszerekről

A Magyar Közgazdasági Társaság Munkaügyi Szakosztálya és a Magyar Pedagógiai Társaság Pályaorientációs szakosztálya immár hagyományos közös műhelyére 2022. június 2-án, online formában került sor. A műhely témája egy nemzetközi áttekintés volt a különféle pályaorientációs rendszerekről, különös tekintettel a hozzánk hasonló fejlettségű vagy nálunk kevésbé fejlett országok jó példáira.

Az előadást a témában Borbély-Pecze Tibor Bors, a Wesley János Lelkészképző Főiskola habilitált egyetemi docense, a Pályaorientációs Szakosztály elnöke tartotta, amelyhez Bódis Lajos, a BCE egyetemi docense fűzött korreferátumot. A rendezvény moderátora Sum István, a Milton Friedmann Egyetem címzetes docense, a Felnőttképzők Szövetségének alelnöke volt.

A résztvevők bekapcsolódhattak az együtt gondolkodásba, kérdéseket tehettek föl, amelyekre az előadó részletesen válaszolt. Az előadás apropóját az adta, hogy a 2000-es évek után a globális intézmények munkájában most újra előtérbe kerültek az egyes országok pályaorientációs rendszereit áttekintő országjelentések.

Az ILO és az ETF a közelmúltban tíz nyugat-balkáni és kaukázusi országról, valamint Ukrajnáról készített elemzést, nemzeti szakértők jelentésének másodelemzése segítségével. Amelyek angolul az ETF honlapján olvashatók.

Az országértékelések arra koncentráltak, hogy a döntéshozók mit várnak el a pályaorientációs rendszerekről; mit értenek pályaorientációs rendszeren az adott országban; hol áll és milyen fej- lesztési irányokat követ az ország. A vizsgálat az életút-támogató pályaorientációs rendszerekre (carrier development support system) irányult.Ezen rendszereknek a célja, hogy lehetővé tegyék az életutak gazdasági hasznosságát és az egyéni elégedettséget a pályával, a képzési utakhoz való hozzáférést és a munkaerőpiac helytállást a munkaerőpiacról való kilépésig. E két, sokszor egymásnak ellentmondó, cél egyidejű követés nem egyszerű feladat. Alapvető feladatuk az egyén képessé tétele a reális önértékelésen alapulódöntésre.

A rendezvény videója itt érhető el.

Keep in Pact projekt – Az egész életen át tartó pályaorientáció partnerségei: eszközök és tippek az együttműködéshez

Keep in Pact projekt

A Keep in Pact projekt záró rendezvényére 2022. március 28-án délután került sor. A konferenciát teljes mértékben online szervezték meg az érdekelt felek és partnerszervezetek részvételével. A Keep in pact projekt 2019 szeptembere és 2022 márciusa között tartott. A projekt célja az volt, hogy fejlessze az élethosszig tartó pályaorientációs szolgáltatásokban dolgozó, több érdekelt fél részvételével működő partnerségek kompetenciáit.

A COVID-19 járvány hatással volt a munkaerőpiacra, ennek következtében emberek vesztették el munkahelyüket, míg mások kivándoroltak. A digitális átalakulás viszont gyorsan megváltoztatja a munkaerő-piaci ökoszisztémát és az egyének igényeit. Ezért szükséges, hogy az európai szakemberek és állampolgárok folyamatosan képezzék magukat, így alkalmazkodva a megújuló környezethez.

Az esemény moderátora Marion Seidenbinder, a Cité des métiers International hálózat munkatársa (a Keep in pact vezető koordinátora) és Pauline Boivin, a Lifelong Learning Platform projekt- és szakpolitikai koordinátora volt. A 6 partnerszervezet különböző prezentációit láthatták a résztvevők. A projektpartnerek a következők: Lifelong Learning Platform (Brüsszel, Belgium), Universcience/Cité des métiers de Paris (Franciaország), Cité des métiers of Porto (Portugália), Learning Digital (Olaszország), Agency for Science and Higher Education (Horvátország) és Cité des métiers International Network – a projekt koordináló szervezete.

A prezentációk itt letölthetők.

Academia online tanulmányút – A tanácsadás szerepének feltárása az egyének támogatásában, hogy hatékonyan navigálhassanak az élet során végbemenő kulcsfontosságú átmenetekben

Virtual Academia event

A március 23-25 között megrendezett írországi tanulmányút volt az első a 13 Academia látogatás közül, amelyekre 2022 tavaszán került sor Európa-szerte. Írországban úgy döntöttek, hogy virtuális programot kínálnak az érdeklődők részére. Így fenntartható módon biztosították, hogy a legtöbb érdeklődő kapott betekintést a különböző tanácsadói gyakorlatok és megközelítések érdekes skálájába.

Több mint 30 tanácsadó kolléga vett részt, közel 20 európai és Európán kívüli országból – Németország, Spanyolország, Portugália, Franciaország, Belgium, Csehország, Dánia, Svédország, Ukrajna, Málta, Koszovó, USA, Írország (Szíriából), Egyesült Királyság, Észak-Macedónia, Horvátország, Bulgária és Magyarország.

A résztvevők megismerkedhettek azokkal az írországi kezdeményezésekkel is, amelyek célja, hogy támogassák az alulreprezentált csoportokat a középfokú oktatásból a felsőoktatásba való átmenet kezelésében. Emellett diákok is megszólaltak a rendezvényen, így az ő szemszögükből is hallhatók voltak az ír rendszer sajátosságai.

Az Academia projektről itt tájékozódhatunk.

EGT alap oktatás és ösztöndíjak (2014-2021) – Társadalmi egyeztetés „az Oktatás és Ösztöndíjak” programtervről

A Tempus Közalapítvány, mint az EGT Alap Oktatás és ösztöndíjak terület Program Operátora online társadalmi egyeztetést indított a szakmai programtervéről. Az EGT Alap hozzájárul a gazdasági és társadalmi egyenlőtlenségeket csökkentéséhez az Európai Gazdasági Térségben, valamint erősíti Magyarország kapcsolatait Izlanddal, Norvégiával és Lichtensteinnel. A programterv elsődleges célja az emberi erőforrás és a tudásbázis fejlesztése Magyarországon.

A tervezet két fő célt fogalmaz meg:

  • szakképzésben részt vevő tanulók és tanárok, beleértve a roma és más hátrányos helyzetű csoportok képességeinek és kompetenciáinak fejlődése,
  • felsőoktatási intézményi együttműködés erősödése, különös tekintettel az oktatás innovációjára,
  • valamint fokozott együttműködés a program kedvezményezett és donor országai között (kétoldalú eredmény).

A konzultációs kérdőív kitöltésére a honlapoldalba beépített kérdőíven.2021. június 18-ig van lehetőség, illetve a programterv is itt tölthető le.

Hogyan maradjunk épelméjűek egy őrült világban – a pályaorientáció lehet a válasz!

Hogyan maradjunk épelméjűek egy őrült világban - a pályaorientáció lehet a válasz

Az online térben került megszervezésre a cseh Euroguidance Központ „Hogyan maradjunk épelméjűek egy őrült világban – a pályaorientáció lehet a válasz!” (How to stay sane in the insane world – career guidance may be the answer!) című rendezvénye június 16-án.

A nyitóelőadás a világméretű járvány hatásait vázolta fel Eva Kavková (karrier coach, Csehország), Nicki Moore (egyetemi tanár, Derby-i Egyetem Nemzetközi Pályaorientációs Tanulmányok Központ, Egyesült Királyság), és Petr Chaluš (Euroguidance, Csehország) tolmácsolásában.

A párhuzamos workshopokban az előadók a részvevőkkel együtt keresték a válaszokat az alábbi kérdésekre:

  • Hogyan befolyásolja neveltetésünk, oktatásunk, társadalmi hátterünk, politikai nézeteink és értékrendünk az ügyfelekkel való munkánkat?
  • Miért fontos, hogy egy pályakezdő szakember tisztában legyen ezekkel a hatásokkal?
  • Hogyan tudjuk mi, pályaorientációs szakemberek támogatni a fiatalokat olyan döntéshozatali stratégiákkal, amelyek támogatják őket életútjukban?
  • Hogyan tudunk megküzdeni a túl sok információval? Mit tehetünk a fiatalok internetfüggőségével?
  • Mit jelent a jól-lét?
  • Hogyan tudjuk bevonni sikeresen a szülőket a pályaorientáció folyamatába?

A rendezvény végén került sor egy új könyvbemutatóra: „A gyakorló szakemberek útmutatója a karrier-tanácsadás ismeretlen vizein – kritikai reflexiós szemszögből” (A Practitioner’s Guide to Uncharted Waters of Career Counselling, a Critical Reflection Perspective). Ezt a gyakorlati útmutatót az iskolákban dolgozó pályaválasztási szakemberek és mindazok számára írták, akik fiatalokkal dolgoznak. Öt különböző országból és különböző háttérrel rendelkező 18 szerző tapasztalatai alapján készült. Ingyenesen elérhető online angol, cseh, dán, görög, cseh, dán és spanyol nyelven.

A szakmai nap előadásai és a workshopok rögzített felvételei elérhetővé váltak a cseh Euroguidance  YouTube csatornáján.

Create Europe in…a hálózatok hálózatosodása

create Europe in

Mivel a Europe Direct központok új generációja 2021 májusáig jön létre, a jelenlegi és a jövőbeli központoknak el kell látniuk a célterületükön az EU-val kapcsolatos egyéb hálózatok koordinálásával és hálózatba szervezésével kapcsolatos feladataikat. Az Európai Bizottság Kommunikációs Főigazgatósága a jó gyakorlatok feltérképezése érdekében megbízást adott egy olyan program elindítására, amelynek célja, hogy kísérleti jelleggel megvizsgálja, hogyan nézhet ki egy ilyen hálózatépítő együttműködés Európa különböző régióiban.

A kísérleti program célja, hogy elősegítse a kiválasztott 8 régió európai hálózatai közötti megbeszéléseket, 2021 március végéig pedig minden régió helyi együttműködési megállapodásokat köt saját felépített hálózatával.

A hálózatépítő workshopok a következő célterületeken kerülnek megrendezésre: Ausztria (Burgenland, Niederösterreich, Wien), Franciaország (Auvergne-Rhône-Alpes), Magyarország (Dunántúl), Olaszország (Piemonte), Lengyelország (Dolnośląskie, Opolskie, Śląskie), Portugália (Centro, Norte), Spanyolország (Castilla y León) és Svédország (Skåne).

A projekt során a résztvevő hálózatok lehetőséget kapnak arra, hogy megismerjék egymást, megvitassák, átgondolják feladataikat és új együttműködési módokat fogalmazzanak meg.

Hivatalunkat az Európai Bizottság Kommunikációs Igazgatósága kereste meg a támogatási lehetőséggel.

Az új kezdeményezés keretében regionális tesztprojekteket szerveznek Európa-szerte, többek között Magyarországon is, Zala, Vas, Győr-Moson-Sopron, Fejér es Veszprém megyékben, bevonva egyes budapesti, országos hatáskörű hálózatokat is. A kísérleti programban az EU-s hálózatoknak – pl. Enterprise Europe Network, EURAXESS, Erasmus +, Eurodesk, Europe Direct hálózatok stb. – a kiválasztott régióban jelen levő, vagy ott tevekénységet kifejtő tagjai részére lehetőséget kínálnak, hogy szorosabb együttműködést alakíthassanak ki, a régióban élő állampolgárok hatékonyabb elérése érdekében.

Összesen hat alkalommal szerveződik online, moderált, tematizált foglalkozás, ahol a többi hálózattal együtt dolgozhatnak ki konkrét, hatékony együttműködési kereteit.

A felsorolt megyékben elhelyezkedő Europe Direct Tájékoztató Központok segítik majd a projekt helyi koordinációját.

A kísérleti program összefoglalása itt olvasható.

A projekt zárórendezvényére 2021. június 8-án online került sor.